Radna dozvola se izdaje strancima i omogućava im da se zaposle ili samozaposle u Srbiji. Da biste imali pravo na radnu dozvolu, potrebno je da imate privremenu ili stalnu boravišnu dozvolu ili bar vizu D izdatu za potrebe zaposlenja. Radna dozvola se može izdati za:
Da biste dobili radnu dozvolu u Srbiji, potrebno je da vaš poslodavac prethodno zatraži od Nacionalne službe za zapošljavanje da obavi test tržišta rada kako bi utvrdio da nema dostupnih srpskih državljana za popunjavanje pozicije. Nakon toga, poslodavac može zatražiti radnu dozvolu ako nema pogodnog kandidata među domaćim radnicima. Proces obrade može trajati od jedne do dve nedelje.
Da, strani državljani koji poseduju vizu D mogu raditi u Srbiji do 180 dana bez potrebe za dodatnom radnom dozvolom, mada je u praksi još uvek neophodno zatražiti radnu dozvolu pre početka rada. Ova olakšica trebala bi formalno stupiti na snagu u februaru 2024.
Od 4. avgusta 2023, privremene boravišne dozvole važe tri godine sa mogućnošću obnove na još tri godine. Ovo automatski produžava važenje povezanih radnih dozvola. Takođe, od sada je moguće potpisivanje ugovora o radu na neodređeno vreme sa stranim radnicima, nezavisno od važenja povezane boravišne dozvole.
Za podnošenje zahteva za radnu dozvolu potrebni su: popunjen obrazac zahteva, važeći pasoš, pozivno pismo od poslodavca u Srbiji, dokaz o zdravstvenom osiguranju, fotografija pasoškog formata, dokaz o dostatnim sredstvima za boravak u Srbiji, i dokaz o uplati takse za vizu. Sva dokumentacija treba da bude prevedena na srpski jezik.
Za dobijanje boravišne dozvole, aplikacija se podnosi u srpskoj ambasadi ili konzulatu u zemlji trenutnog boravka aplikanta. Neophodno je prvo obezbediti poslovnu ponudu pre apliciranja za privremenu vizu u svrhu zaposlenja. Jednom kada su privremena boravišna viza i radna dozvola odobrene, zaposleni može putovati u Srbiju i započeti rad.